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SK이노베이션이 지난달 29일부터 시작한 2021년 신입사원 채용에 '언택트(Untact)' 방식을 적용했다.

SK이노베이션은 올해 '언택트 채용'의 첫 시작으로, 지난 5일부터 SK이노베이션 공식 유튜브 채널을 통해 언택트 채용 설명회 영상을 제공하고 있다. 

이 영상에서 SK이노베이션 채용담당자는 채용 프로세스, 기업 문화와 같이 SK이노베이션 채용에 도움이 되는 다양한 정보 제공한다. 

특히, 이 영상에는 'SK이노베이션 구성원이 되고 싶은 구직자'를 의미하는 '스키노주니어' 캐릭터가 등장해, SK이노베이션 인사담당자에게 채용 관련 질문을 하는 '메신저' 역할을 하며 구직자들의 궁금증을 해소한다.

'스키노주니어'가 채용 담당자에게 SK이노베이션의 친환경 핵심 비즈니스인 '전기차 배터리 사업 직무유형'부터 'SK이노베이션 직급 통합(PM)제도'와 같은 기업문화 관련 내용까지 폭넓게 질문한다. 

SK이노베이션은 이 영상을 제작하기에 앞서 지난달 29일부터 3일간 SK이노베이션 공식 유튜브채널을 통해 구직자들로부터 채용 관련 질문을 받았다. 

SK이노베이션은 코로나19이후 바뀐 채용 트랜드에 따라, 지난해 SK이노베이션 계열 신입사원 채용부터 선제적으로 도입한 '언택트(비대면)' 채용 방식을 올해도 적용했다.

올해 채용 공고는 SK그룹 채용 사이트를 통해 진행된다. 다음 달 9일 예정인 필기전형은 서류 합격자에 한해 철저한 방역 수칙 아래 오프라인으로 진행되며, 자가 격리 중이거나 해외에 체류 중인 경우 등에 한해 온라인으로 대체해 실시할 수 있다. 이후 면접은 2차에 걸쳐 온라인으로 진행한다. 김미영기자 lalala4090@

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